Handicap et entreprise adaptée : les idées reçues
Emploi-Formation-Accompagnement sont les trois piliers de l’entreprise adaptée. Les collaborateurs y sont formés afin de développer leurs compétences et d’assurer des prestations de qualité.
Emploi-Formation-Accompagnement sont les trois piliers de l’entreprise adaptée. Les collaborateurs y sont formés afin de développer leurs compétences et d’assurer des prestations de qualité.